Offre n°4
Du 17/04/2023 au 23/10/2023
2 Agents polyvalents à temps complet
Piscine Mauléon

L’Agent polyvalent aura pour missions principales :

·        Nettoyage des plages et entretien des surfaces de la piscine, des vestiaires et des bureaux

·        Accueil et renseignement des usagers,

·        Réception des droits d’entrées et contrôles nécessaires dans le cadre des mesures sanitaires applicables dans les piscines,

·        Participation à la sécurité générale de l’établissement dans le cadre du POSS.

MISSIONS / ACTIVITES

Accueil des usagers, ouverture et fermeture des locaux :

Vérifier l’équipement à l’ouverture,
Accueillir et guider les usagers, tenir le standard téléphonique et renseigner sur le fonctionnement,
Percevoir les droits d’entrées et contrôler le passe vaccinal et le passe sanitaire,
Enregistrer et contrôler les entrées ; remplir le tableau des fréquentations,
Réaliser l’affichage des informations à destination du public,
Faire appliquer les consignes du règlement intérieur,
Surveiller les espaces vestiaires et gérer les flux,
Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène…,
Clôturer la caisse en fin de journée et tenir les documents de régie (états, bordereaux de chèques…).
Entretien de l’établissement :

Assurer l’entretien de toutes les surfaces dans le cadre du plan de nettoyage (sol, faïence, sanitaires, cabines, casiers, mobiliers…) et le nettoyage des plages autour des bassins avec les outils adaptés (mono-brosse, auto-laveuse, nettoyeur haute-pression, pulvérisateur…),
Approvisionner, utiliser et doser les produits en fonction des surfaces à traiter. Respecter les consignes d’utilisation des produits,
Trier, évacuer les déchets et changer les sacs poubelles.

QUALIFICATIONS / EXPERIENCES

Connaissance des règles d’utilisation des machines et des conditions d’utilisation et stockage des produits,
Connaissance et application des consignes et procédures liées au fonctionnement de l’établissement et des consignes de sécurité dans le cadre du POSS,
Capacité à détecter les anomalies et les dysfonctionnements et les signaler,
Capacité d’adaptation, d’organisation et de rigueur,
Connaissance des outils bureautiques (word, excel, open office) et, si possible, du fonctionnement d’une caisse enregistreuse et d’un Terminal de Paiement Electronique (carte bleue),
Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie…) et sens du service public,
Savoir nager et de préférence être titulaire de l’Attestation de Formation aux premiers secours,
Disponibilité et polyvalence,
Connaissance de la langue basque appréciée.
CARACTERISTIQUES DU POSTE :

Recrutement par voie contractuelle, emploi saisonnier,
Travail le week-end, les jours fériés et en soirées ; horaires variables selon les périodes ; le planning peut évoluer en fonction des besoins du service,
Participation aux réunions et suivi des formations jugées nécessaire à la qualité du service,
Emplois localisés à Saint Jean Pied de Port, Saint Etienne de Baigorri, Mauléon, Saint Palais, Bidache,
Être majeur à la date de prise de poste,
Permis B nécessaire.

 

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser par mail à :

Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences, à

recrutement@communaute-paysbasque.fr

En précisant la référence suivante : 28-2023-PLSP ainsi que le N° de l’offre et le lieu

Au plus tard le lundi 27 février 2023.
Des entretiens de recrutement sont à prévoir à compter du 06 mars.